为企业学习战略制定
沟通能力提升培训计划

1981年: 英国软件公司

11,785名:员工人数(截至2021年)

2019年:goFLUENT项目启动

英语能力有助于改善沟通、加强协作与观点分享,并支持员工与客户之间更高效的交流。goFLUENT为员工提供了更灵活、贴合业务需求的学习方案。项目实施后,我们观察到员工在部分业务沟通能力方面取得了积极进展。

Dominique Voy
领导力主管, Sage

项目情况

Sage法国将“员工成功”作为人力资源战略的重要方向之一,并持续推动员工能力发展。作为相关学习战略的一部分,公司选择goFLUENT作为全球语言培训合作伙伴,希望通过统一的沟通工具、流程与学习资源,加强全球团队之间的协作与沟通。

该项目结合AI学习推荐技术、行业场景、员工兴趣与业务相关内容,为员工提供更加个性化的语言学习路径,以满足不同岗位与专业背景的实际需求。

收获

对于学员:

  • 支持按照个人节奏学习,并可通过多设备访问学习资源

  • 在会议与跨团队沟通场景中逐步提升表达舒适度与参与信心

  • 通过辅导课程加强发音与口语表达训练


对于人力资源部门:

  • 在一定程度上支持人才发展与学习目标推进

  • 有助于加强多元化团队之间的沟通与协作

  • 通过人力资源门户系统便于学习数据管理与培训进度跟踪