2023年8月10日,上海浦东丽晶酒店,由aTalent与Cornerstone OnDemand(CSOD)联合主办的“The Future of Learning”全球学习与发展高峰论坛圆满落幕。作为活动合作伙伴,goFLUENT在此次盛会中引人瞩目,积极参与了对未来学习的深入讨论。

本次盛会吸引了100多位来自全球顶尖企业的学习与发展从业者参与,其中包括许多来自全球化中国企业(C2G),以及对中国市场高度重视甚至在亚太地区设有总部的外资企业(G2C)。

论坛以”The Future of Learning”为主题,从行业趋势、企业管理和工具赋能三个重要维度,对学习的未来发展进行了深入探讨。与会者不仅在上海现场互动,还通过远程连线美国与香港,共同思考学习的未来。

峰会共计邀请到香格里拉酒店集团、太古可口可乐、smart汽车、宜家中国、宁波诺丁汉大学、Sartorious中国,6个不同行业的领军企业专家来分享其在学习与发展领域的多年经验以及对未来的期冀。

goFLUENT:创新语言学习,为企业发展赋能

备受关注的圆桌讨论环节成为本次活动的一大亮点,goFLUENT中国区总经理Daisy Huang应邀作为嘉宾参与,为企业学习的未来注入了新的洞见。

左二:goFLUENT中国区总经理,Daisy Huang

Daisy在圆桌讨论中首先分享了goFLUENT的创新性学习内容。goFLUENT数字化企业语言学院为企业员工学习与发展提供了定制的学习路径,其不同于传统的B2C或儿童课程,专注于行业和岗位职能,提供超过一万个商务场景下的课程模块,覆盖12个语种。

借助AI技术和个性化学习,学员可以定制自己的学习体验,将语言技能与实际场景相结合。1200+位全职外教的全球互动课堂更是为学习增添了新的深度,探讨实际商务话题。

goFLUENT中国区总经理,Daisy Huang

Daisy同时分享了语言对于多元员工沟通的根本作用,特别是在国际化程度较高的企业中,语言能力对于提升沟通技巧至关重要。

她还介绍了goFLUENT的创新方式,将学习范围扩展至员工家属及生态链合作伙伴,以数字化学习资源提升沟通技巧。

此外,随着企业出海战略的兴起,语言能力和职业能力的定位还能推动多元化人才队伍的构建。

引领企业转型,开创学习新时代

论坛的闭幕并不是终点,而是一个新的起点。

深入探讨未来学习的发展趋势和企业培训的创新路径,只是goFLUENT前进道路的开端。在不断变化的商业环境中,持续适应和创新势在必行。

借助数字化工具和智能技术,goFLUENT能够更精准地满足员工的学习需求,提升沟通能力,推动多元化和包容性的企业文化,同时在全球市场上保持竞争力。